受到各種因素的影響,輿情監測也會存在漏網之魚,當我們發現時可能在負面信息已經在網上掀起風暴,“黑洞”應經形成,這時,被轉入其中的我們,要如何突破網絡輿情“黑洞”?公司輿情監控“五宜五不宜”的原則。
第一,宜疏不宜堵,保證信息的公開透明化。突發的熱點事件尤其是負面事件,必然會引起網絡輿論的廣泛關注。此時形成的網絡輿情會包含著各種網民聲音,其中不乏偏激的不理性聲音,甚至有時候這種聲音是占主流的。企業在處理此事件時應該通用事實說話,公開信息真相,設置議題議程,疏導輿論。而不是搞封堵雜音、堵塞輿論通道,這更多的時候只會適得其反,因為只有事實才是引導輿論的根本。
第二,宜解不宜避,主動承擔應有的責任。輿情危機的爆發,大都數時候是因為對突發事件問責處置采取回避不積極解答導致,而問責又是事件的輿論焦點。例如表哥事件的發生,就是陜西省有關部門面對網民問責要求,采取回避的態度,沒有及時解答網民的疑問,對于媒體的公眾的相關要求沒有做出有效解答,引起輿論的不滿,最后三鹿集團只被輿論牽著鼻子走,應對危機極其被動,最后走向滅亡。
第三,宜全不宜偏,要體現意見的辯證性。突發事件引發網絡輿情危機,其背后必定有各種意見的存在,不同觀點意見在沖突過程中形成輿論主調。企業在處置危機時,應該辯證設置議題,突出主流認識,辯證引導受眾的認識,使受眾言論不盲從,不為一時的情緒宣泄左右。
第四,宜軟不宜硬,充當認識的啟發角色。在危機處置過程中,企業態度應該要溫和,要充當意見領袖的作用,對錯誤的認識循序引導,而不宜采取簡單粗暴的說教或批判方式,強制人們的接受自己的觀點意見。
第五,宜緩不宜急,講求效果的有序漸行。在處置網絡輿情危機時,不宜想一蹴而就的平息事端,而應該根據輿情的發展規律,制定階段性的處置策略,一步步引導輿論的發展方向,使輿論朝著有利于事件處置的正確方向發展。