人民網[微博](76.94, -0.29, -0.38%)北京1月6日電(高麗)“我們是甘肅白銀公安戰線上的協警，為什么正式的民警有出差補助，加班補助，烤火補助呢？我們干的跟他們一樣的工作，甚至有時候比他們多，為啥什么都沒有。”近日，一位自稱是白銀市公安戰線上的協警在《地方領導留言板》給甘肅省委書記王三運留言，反映同工不同酬的問題。

　　對此，白銀市公安局回復稱，目前，全市協警聘用和工資待遇的基本模式都是以縣區政府為主。2011年以來，為緩解白銀公安分局基層警力不足，同時，為進一步加強社會面的治安管控，在白銀區委、區政府的大力支持下，先后面向社會招聘了241名協警。2011年招聘的41名協警的工資待遇實行公益性崗位工資補助制，由白銀區財政撥付，在繳納“養老金”、“基本醫療保險金”、“失業保險金”、“工傷保險金”后，當時月工資為980元；2012年招聘的200名男性協警的工資待遇同樣實行公益性崗位工資補助制，以白銀區財政為主，以省市補助為輔，在繳納“養老金”、“基本醫療保險金”、“失業保險金”、“工傷保險金”后，當時月工資為1093.6元。2013年1月以來，白銀區按照國家政策，規范了全區聘用類人員的工資，按統一標準發放。根據《白銀區進一步規范機關事業單位聘用人員管理辦法》，白銀公安分局使用的所有協警均由白銀區財政按照統一標準發放工資，均繳納“六險”，現月工資為1303.58元。【詳細】

　　【網民留言】

　　我們是甘肅白銀公安戰線上的協警，為什么正式的民警又出差補助，加班補助，烤火補助呢？我們干的跟他們一樣的工作，甚至有時候比他們多；為啥什么都沒有！

　　答復意見：

　　首先感謝白銀公安戰線上的協警們為維護白銀社會治安秩序所做出的貢獻。目前，全市協警聘用和工資待遇的基本模式都是以縣區政府為主。2011年以來，為緩解白銀公安分局基層警力不足，同時，為進一步加強社會面的治安管控，在白銀區委、區政府的大力支持下，先后面向社會招聘了241名協警。2011年招聘的41名協警的工資待遇實行公益性崗位工資補助制，由白銀區財政撥付，在繳納“養老金”、“基本醫療保險金”、“失業保險金”、“工傷保險金”后，當時月工資為980元；2012年招聘的200名男性協警的工資待遇同樣實行公益性崗位工資補助制，以白銀區財政為主，以省市補助為輔，在繳納“養老金”、“基本醫療保險金”、“失業保險金”、“工傷保險金”后，當時月工資為1093.6元。2013年1月以來，白銀區按照國家政策，規范了全區聘用類人員的工資，按統一標準發放。根據《白銀區進一步規范機關事業單位聘用人員管理辦法》，白銀公安分局使用的所有協警均由白銀區財政按照統一標準發放工資，均繳納“六險”，現月工資為1303.58元。

　　公安協警的使用是對公安警力不足的有力補充，是社會治安綜合管理的重要力量，作為協警的使用管理機關，我們會盡可能爭取好的政策提高協警的工資待遇，也希望全市協警能嚴格要求自己，認真學習，努力工作，為維護社會治安秩序做出自己的貢獻。